VI PHẠM TRÁCH NHIỆM THÔNG BÁO TÌM KIẾM VIỆC LÀM

VI PHẠM TRÁCH NHIỆM THÔNG BÁO TÌM KIẾM VIỆC LÀM

Trong quá trình hưởng trợ cấp thất nghiệp, việc thông báo về việc làm mới là một trách nhiệm quan trọng và bắt buộc của người lao động. Thông báo kịp thời và chính xác giúp cơ quan quản lý lao động có cái nhìn toàn diện về tình hình của người lao động, cung cấp sự hỗ trợ kịp thời, phù hợp. Vi phạm trách nhiệm thông báo tìm kiếm việc làm, người lao động có thể bị tạm dừng hoặc chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Cần lưu ý chấp hành thủ tục thông báo tìm kiếm việc làm để duy trì trợ cấp thất nghiệp

Sau khi hoàn thành thủ tục đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, trong thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp, hằng tháng người lao động phải thực hiện thông báo tìm kiếm việc làm.

Cơ quan tiếp nhận là trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp, với phương thức thông báo trực tiếp.

Trách nhiệm này chỉ được loại trừ đối với trường hợp: (i) Người lao động ốm đau, thai sản, tai nạn có giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền; hoặc (b) Trường hợp bất khả kháng.

Không thông báo tìm kiếm việc làm, người lao động có thể bị tạm dừng trợ cấp thất nghiệp

Căn cứ quy định tại Điều 53 Luật Việc làm 2023, người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị tạm dừng hưởng trợ cấp thất nghiệp khi không thông báo về việc tìm kiếm việc làm hằng tháng theo quy định.

Tuy nhiên, nếu vẫn còn thời gian được hưởng theo quyết định, người lao động có thể tiếp tục được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi thực hiện thông báo về việc tìm kiếm việc làm.

Vi phạm trách nhiệm thông báo tìm kiếm việc làm, người lao động có thể bị tạm dừng
hoặc chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp. (Ảnh: Internet)

Vi phạm nghiêm trọng trách nhiệm thông báo tìm kiếm việc làm, người lao động có thể bị chấm dứt trợ cấp thất nghiệp

Không thực hiện thông báo tìm kiếm việc làm hằng tháng trong 03 tháng liên tục là một trường hợp người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp, căn cứ quy định Khoản 3 Điều 53 Luật Việc làm 2013.

Cụ thể:

Điều 53. Tạm dừng, tiếp tục, chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp

3. Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp trong các trường hợp sau đây:

a) Hết thời hạn hưởng trợ cấp thất nghiệp;

b) Tìm được việc làm;

c) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;

d) Hưởng lương hưu hằng tháng;

đ) Sau 02 lần từ chối nhận việc làm do trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp giới thiệu mà không có lý do chính đáng;

e) Không thực hiện thông báo tìm kiếm việc làm hằng tháng theo quy định tại Điều 52 của Luật này trong 03 tháng liên tục;

g) Ra nước ngoài để định cư, đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;

h) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;

i) Bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi vi phạm pháp luật bảo hiểm thất nghiệp;

k) Chết;

l) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;

m) Bị tòa án tuyên bố mất tích;

n) Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù.”

Căn cứ pháp lý:

  • Luật Việc làm 2013;
  • Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Việc làm về bảo hiểm thất nghiệp.

𝐋𝐈𝐍𝐂𝐎𝐍 𝐋𝐀𝐖 𝐅𝐈𝐑𝐌 – 𝐇𝐨̛̣𝐩 𝐭𝐚́𝐜 𝐯𝐮̛̃𝐧𝐠 𝐛𝐞̂̀𝐧

Bình Luận

Bình Luận

Chưa có bình luận nào.

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *